людмила
ликвидация организации
здраствуйте!помогите пожалусто разабратся.я в данный момент беременна до декретного отпуска остался один месяц.но в данный момент нашу организацию выкупили.имеет ли новый начальник право уволить меня?и вообще какие обязанности у ликвидированной и новой организации перед работниками?нас собираються увольнять с одной организации и одним днём принимать в другую боюсь что меня уже непримут!
Полина Поплавская
- Кадровые технологии
- Рейтинг: 534.5
Здравствуйте Людмила
Думаю, в Вашем случае идет речь не о ликвидации организации, раз ее выкупили.
Ликвидация организации – это прекращение всех ее прав и обязанностей. При этом они не переходят в порядке правопреемства к другим лицам. Ст. 61 Гражданского кодекса РФ.
В Вашем случае, имеет место правопреемство, которое осуществляется в форме слияния, присоединения, разделения, выделения, преобразования. В этом случае все права и обязанности передаются вновь создаваемому юридическому лицу.
А значит, все обязанности по отношению к трудовому коллективу переходят к новому работодателю, и уволить Вас никто не имеет права.
Если собираются всех переводить из одной организации в другую, значит требуйте, чтобы Вас увольняли по переводу, а не по соглашению сторон. В этом случае пишутся гарантийные письма и Вас обязаны будут принять.
С уважением, Полина
Только зарегистрированные пользователи могут оставлять комментарии.
